“Sindicatos comprados” en Mercadona, puestos espías y reparto de delegados: empleados denuncian la complicidad de #UGT y #CCOO en casos de acoso

- Infobae

https://www.infobae.com/espana/2025/03/13/sindicatos-comprados-en-mercadona-puestos-espias-y-reparto-de-delegados-empleados-denuncian-la-complicidad-de-ugt-y-ccoo-en-casos-de-acoso/

La #PAH i la #MareaPensionista han anat a queixar-se davant la seu de #junts i no pas davant les de #PP i #VOX?

Quina mena de comandament a distància els motiva a actuar així?

Quina distinció en fan?

Com és que Pedro Sánchez, ara, el dia després de tombar-se la llei òmnibus es planta al #PaísValencià a fer de pare noel? I el MHP Illa mostrant-se rere un faristol d'#UGT? I la mateixa UGT fent-se la demòcrata respecte Puigdemont?

Tanta evidència serà bona?

La plantilla de HolaLuz convoca una huelga indefinida para mejorar las condiciones salariales y mantener el trabajo en remoto. Parece que la vuelta a la oficina es una estrategia de la empresa para forzar la gente a irse.

https://www.expansion.com/empresas/energia/2025/01/08/677e6ca3e5fdea7d428b457b.html

"Hoy día 1/1/25 la edad ordinaria de jubilación sube a 66 años y 8 meses, en aplicación de la reforma que los “sindicatos” #CCOO y #UGT acordaron con el entonces gobierno de Zapatero en el año 2011. ¡Qué tiempos aquellos! Entonces la edad de jubilación eran 65 años, pero hoy ya son 66 años y 8 meses, el año que viene serán 66 años y 10 meses y en 2027 serán 67 años, ya que el acuerdo era subir de 65 a 67 pero poco a poco para disimular. Esta reforma perjudicial fue a cambio de nada. Mejor dicho, a cambio de nada para los trabajadores, pero a cambio de muchísimo dinero para #CCOO y #UGT, como ellos mismos demostraron con sus actuaciones posteriores"

Hoy vuelve a subir la edad de jubilación gracias a #CCOO y #UGT

https://laboro-spain.blogspot.com/2025/01/subida-edad-jubilacion-2025.html

Vía #_Laboro

"Por las fechas lo parece, pero no es una inocentada #CC.OO., #UGT, #CSIF y #CSIT han firmado un convenio en el que se comprometen a no promover ninguna medida de conflicto colectivo, so pena de rebajas salariales a los trabajadores. Pero lo mejor es que no es cualquier convenio, sino el convenio del personal laboral de la Comunidad de #Madrid; o sea: el convenio de los trabajadores “de #Ayuso”, para entendernos"

“#Sindicatos” acuerdan que la Comunidad de #Madrid baje el sueldo a los trabajadores que se movilicen.

https://laboro-spain.blogspot.com/2024/12/convenio-personal-laboral-comunidad-madrid.html

Vía #_Laboro
https://xcancel.com/_Laboro/status/1873649018729119877#m